出现工伤事故有以下处理流程:
1.出现工伤首先由用工单位第一时间送到医院给予急救;
2.用人单位要及时的报告员工的工伤情况,不得瞒报和漏报;
3.工伤职工或其亲属要申请工伤认定,享受工伤待遇;如果工伤职工及亲属不便申请工伤认定,企业工会组织可以代表工伤职工提出申请;
4.工伤的赔偿根据工伤鉴定的标准,按照相关的法律法规进行赔偿;
5.赔偿结果达不成一致意见,员工可通过进行调解或法院宣判。
二、工伤认定公司不给盖章怎么办
工伤认定公司不给盖章如下处理:
1.直接去当地劳动局仲裁委员会,申请确认事实劳动关系,需要提供劳动仲裁申请书、单位名称及注册情况、职工在单位工作的证明(工资条、出入证、考勤表、工服、证人证言等等),劳动仲裁不收取费用。
2.去劳动局工伤认定部门认定工伤,单位盖不盖章都可以,只要有劳动仲裁委员会的劳动关系裁决书就可以了。
3.工伤认定后再去做劳动能力鉴定,根据鉴定情况和个人工资及社会平均工资计算具体赔偿标准,如单位不给,可再去劳动仲裁委员会申请工伤赔偿,需要劳动能力鉴定书、工伤赔偿申请书就可以了。
工伤事故一、出现工伤事故处理流程是怎样的出现工伤事故有以下处理流程:1 ...
劳动保险随着三孩政策的全面打开,一胎和二胎的父母们,都特别想知道政策开...
劳动保险一、劳动法产检假规定是什么1、怀孕的女职工,在工作时间接受产前检...
劳动保险一、国家法定产假是多少天1、国家法定产假是98天。2、法律依据:《...
劳动保险女性休产假都会有工资,但是具体的工资待遇和正常上班的工资待遇是...
一、如果离婚后双方的共同财产怎么分1、在当事人离婚后,对其共同...
一、离婚后夫妻共同财产是不是平分1、离婚的时候双方随夫妻共同财产...
诉讼离婚去哪个法院起诉?河南郑港律师事务所 周日影律师例:李某...
Copyright 2004-2022 faping.com 版权所有 邮箱:434 922 62@qq.com 备案号:京ICP备2023000331号-22 有害信息举报