签订劳动合同辞职后能领失业保险金吗？农民合同工可否领取失业保险金？

2023-04-03 14:27:07 来源：法律解答网

根据我国宪法规定，凡是中华人民共和国的公民都有劳动的权利，在年老、疾病、丧失劳动能力时，都有从国家和社会获得物质帮助的权利。因此，尽管在我国现在二元经济的情况下，农民在农村有以承包经营的土地为基础的社会保障，但毕竟农民合同制工人在城镇企业工作了一定年限。 　　我是一个农民工，在一家建筑公司已经干了好几年，并签订了劳动合同。合同前不久到期，公司不再与我续签，我现在没有了收入。我了解到公司已缴纳了失业保险费，不知道我能不能领到失业保险金。

就你提出的疑问，我们咨询了有关部门。据介绍，按照《失业保险条例》的规定，单位招用的农民合同制工人连续工作满1年，本单位已缴纳失业保险费，农民合同制工人在终止或解除劳动合同后，虽然不享受与城镇职工相同的失业保险待遇，但能够领取一次性生活补助费。

根据我国宪法规定，凡是中华人民共和国的公民都有劳动的权利，在年老、疾病、丧失劳动能力时，都有从国家和社会获得物质帮助的权利。因此，尽管在我国现在二元经济的情况下，农民在农村有以承包经营的土地为基础的社会保障，但毕竟农民合同制工人在城镇企业工作了一定年限。农民合同工本人虽未缴纳失业保险费，但企业在按照单位工资总额缴纳失业保险费时，已经将农民合同制工人的工资总额包含在单位的职工工资总额内。因此，只要符合一定条件，农民合同制工人在终止或解除劳动合同后，不享受与城镇职工相同的失业保险待遇，但能一次性领取一定的生活补助费。

标签： 失业保险 人力资源 社会保障 营商环境

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